Avenir Franchise : prépa AG

Avenir Franchise est le syndicat professionnel des réseaux de franchisés Quick et Burger King.
Pour préparer au mieux la tenue de son Assemblée générale et identifier les sujets à prioriser dans un futur proche, Avenir Franchise a préféré une expérience d'intelligence collective à un simple sondage "descendant". 
Pendant 1 mois, les franchisés avaient accès à un espace de réflexion structuré par thématiques (organisation, moyens financiers, feuille de route). Sur les 82 directeurs sollicités, 54 se sont connecté, soit 66% de participation. 38% de la communauté active a contribué en termes de contenu en proposant une idée ou une amélioration, chaque idée bénéficiant en moyenne de 37 votes de la part de la communauté. 
Avenir Franchise, syndicat professionnel des réseaux de franchisés Quick et Burger King, intelligence collective

Pour préparer les sujets à débattre lors de notre AG, nous avions besoin de mobiliser notre intelligence collective. Nous avons défini plusieurs thématiques dans lesquelles chaque franchisé a pu partager ses propositions avec ses pairs et les votes nous ont aidé à y voir clair sur les sujets à traiter en priorité. 

Eric Azan, 
Président d'Avenir Franchise

66% de participation
37votes en moyenne par idée
50% des idées ont été améliorées

Ils nous font confiance

Macif
Barreau de paris
Apave
IRP Auto
CFE CGC
CHUBB
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